La empresa de recursos humanos Randstad ha realizado un informe sobre el volumen de población activa y la tasa de actividad en España, teniendo en cuenta la edad, el género, el nivel de formación y la comunidad autónoma de residencia del profesional. Para ello, ha analizado los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) publicados por el INE desde el tercer trimestre de 2008 hasta el mismo periodo de 2019.
Randstad destaca que la tasa de actividad en Castilla-La Mancha ha crecido tres décimas en el último año, situándose en el 58,4%. La tasa de actividad de la región se sitúa 0,3 puntos porcentuales por debajo de la media nacional (58,7%).
Cuando se analiza la serie histórica, el estudio de Randstad revela que tras registrar en 2008 una tasa de actividad del 57,6%, este indicador del mercado laboral aumentó de manera sostenida durante los seis años siguientes hasta alcanzar la cifra más elevada de la década en 2013 (59,8%). A partir de este punto y a excepción de 2018, este dato encadenó cinco años de descensos superando en todo momento la tasa de actividad de 2008.
En cuanto a datos absolutos de población activa, el estudio revela que Castilla-La Mancha tiene un volumen de profesionales activos de 984.600, una cifra que ha crecido un 0,3% en el último año -cuando se registraron 981.700 profesionales activos-, un incremento siete décimas inferior a la media nacional (1%).
A nivel provincial, el estudio de Randstad destaca que Cuenca es la provincia en la que más aumenta el volumen de profesionales activos, un 3,6%. La siguen Ciudad Real (2,7%), Guadalajara (1,1%) y Toledo (0,7%). Por otro lado, se han reducido el número de activos en la provincia de Albacete (-5,6%).
En cuanto a cifras absolutas, la provincia de Toledo es donde se registra un mayor volumen de población activa (334.500), seguida por Ciudad Real (230.500) y Albacete (182.600). Con volúmenes más discretos se sitúan Guadalajara (141.000) y Cuenca (96.000).
En la última década, Castilla-La Mancha ha registrado un aumento del 0,8% de la población activa, pasando de 976.000 en 2008 a 984.600 profesionales en activo en 2019. Por provincias, el mayor aumento ha sido en Guadalajara con un aumento del 19,6%, de 117.900 en 2008 a 141.00 en 2019.
Más de 23 millones de activos a nivel nacional
A nivel nacional el estudio de Randstad incide en que el volumen de profesionales activos ha superado por primera vez desde 2013 la barrera de los 23 millones y experimenta un crecimiento del 1%, el mayor de los últimos diez años. En concreto, el número total de activos es de 23.088.700 profesionales y supone el segundo año consecutivo de crecimientos.
Este crecimiento está relacionado con la estabilización de la tasa de actividad en nuestro país. Tras varios años de descensos consecutivos, Randstad subraya que en 2019 la tasa de actividad se ha estabilizado en el 58,7%, situándose aún en el ratio más bajo de la serie histórica.
Los menores de 25 y los mayores de 45 tiran de la tasa de ocupación
El estudio destaca que los segmentos de profesionales menores de 25 años y mayores de 45 son los que han protagonizado los crecimientos de la tasa de actividad en el último año. Los ocupados mayores de 45 años han registrado en 2019 una tasa de 48,9% y el aumento más acusado, ocho décimas más que la del año pasado, 49,7%. A pesar de que los menores de 25 son los que muestran una tasa más baja de actividad, también experimentaron un crecimiento positivo, esta vez de cuatro décimas, al pasar del 37% en 2018 al 37,4%. Por su parte, los profesionales con edades comprendidas entre los 25 y los 45 años tienen la mayor tasa de actividad, alcanzando el 87,6%, aunque con respecto al año pasado, cuando obtuvo un 87,9%, se ha recortado en tres décimas.
Otro segmento que ha visto aumentar su tasa de actividad con respecto al año pasado ha sido el de las mujeres. En este tercer trimestre alcanzó el 53,3%, aumentando en cuatro décimas con respecto al mismo periodo del pasado año, cuando se registró el 52,9%. Sus compañeros varones han recortado su tasa, ya que han pasado del 64,9% de 2018 al 64,5% del presente ejercicio, cuatro décimas menos. La caída de la tasa de actividad de los hombres y el aumento de la de las mujeres es una tendencia que se está repitiendo en los últimos años, ya que desde 2008 la tasa de los varones se ha reducido en 5,3 puntos porcentuales, mientras que la de sus compañeras se ha incrementado en 2,3 p.p.
Los profesionales con educación superior registran mayor tasa de actividad
Randstad también tiene en cuenta la tasa de actividad en función del nivel de formación y destaca que existe una relación directa entre ambos parámetros, ya que a mayor nivel de formación, mayor es la tasa de actividad.
De hecho, los profesionales con formación superior son los que registran mayor tasa de actividad, alcanzando el 78,8%. A continuación, se sitúan los que disponen de formación secundaria (65,1%) y formación primaria (15,6%).
