Este martes se ha celebrado el Consejo Sindical Autonómico de Anpe, que ha demandado a la Consejería de Educación, Cultura y Deportes que «es imprescindible seguir con el cumplimiento de la totalidad del Acuerdo de Mejoras calendarizado hasta el curso 2027/2028, garantizando para ello la dotación presupuestaria suficiente».
En este marco ha hecho balance del grado de cumplimiento de todas las medidas pactadas, se han abordado las mejoras que contendrá el segundo bloque de dicho Acuerdo y su calendarización, y se han definido las principales reivindicaciones del colectivo, tal y como ha informado Anpe en nota de prensa.
Reducción progresiva del horario lectivo, con 23 horas en Infantil y Primaria en el curso 2025/26, y 18 horas en Enseñanzas Medias en 2026/27; reducción de ratios en Primaria y estudio de la aplicación de la reducción en Secundaria, oposiciones anuales hasta 2028, garantizando estabilidad y consolidación del profesorado o mejoras para docentes mayores de 55 años han sido algunas de sus demandas.
También han abordado el reconocimiento de las vacaciones devengadas en sustituciones como tiempo de servicio, en respuesta a la petición de Anpe; la no obligatoriedad de presentarse a la oposición para mantenerse en la lista ordinaria de interinos, la dotación de apoyos en Infantil y refuerzo de profesionales de inclusión educativa, la aplicación progresiva del cómputo doble por ACNEE, la ampliación de días moscosos asociados a la experiencia («canosos») o seguir reduciendo la burocracia y mejorar la conciliación laboral.
Al consejo sindical ha asistido el consejero de Educación, Amador Pastor, y el director general de Recursos Humanos, José Manuel Almeida, quienes han intervenido y han hecho un repaso de la situación actual de la educación en nuestra región, «aludiendo a las mejoras del acuerdo ya aplicadas, así como a las próximas medidas que pondrá en marcha en los próximos meses».
Todos los asistentes han sido partícipes de las reivindicaciones y logros de Anpe a través de su presidente autonómico, Martín Navarro, que ha planteado la necesidad de seguir avanzando en más mejoras que dignifiquen la labor docente y beneficien a toda la comunidad educativa, en un ambiente de diálogo y negociación, pero manteniendo, igualmente, su carácter exigente y reivindicativo.
Por su parte, el presidente nacional de Anpe, Francisco Venzalá, ha felicitado a los miembros del consejo sindical de Castilla-La Mancha, por los grandes logros conseguidos, que están sirviendo de referencia a otras comunidades autónomas, y por «el excelente trabajo que se lleva a cabo en todas las sedes de Anpe en la región».
