La Asociación Laborvalía ha hecho un balance muy positivo del curso “Generando oportunidades: Capacitación y formación auxiliar de atención al público y punto COVID”, en el que han participado 10 personas con discapacidad
Ha sido Laborvalía la entidad que ha promovido la realización de este curso, que ha estado financiado por la Fundación ONCE y que se enmarca dentro de la convocatoria de ayudas económicas a proyectos de refuerzo de la empleabilidad de personas con discapacidad “Uno a Uno”, del año 2020, en el marco del programa operativo 2014-2020 y co-financiado por el Fondo Social Europeo, informa la asociación en nota de prensa.
En el curso han participado 10 personas con discapacidad intelectual que se han podido formar como auxiliares de atención al público y punto COVID.
Teoría y práctica
El curso se ha desarrollado desde el 5 de abril hasta el 30 de octubre y ha constado de 160 horas teóricas y 100 prácticas. Las prácticas se han realizado en empresas ordinarias de Ciudad Real siguiendo la metodología del empleo con apoyo.
Desde Laborvalía recuerdan que la realización de programas de este tipo mejoran la empleabilidad del colectivo, ya que las personas con discapacidad intelectual, enfermedad mental y TEA conforman un grupo vulnerable y numeroso que, debido a la realidad socio-económica, se han mantenido al margen del mercado laboral
Estas acciones que combinan formación teórica y practicas laborales en empresas permiten a los participantes el desempeño de una actividad profesional que responda a las demandas reales del mercado de trabajo actual, y que mejoren sus capacidades y competencias laborales posibilitando su incorporación futura al mercado ordinario de trabajo.
Las empresas que han participado en el proyecto han sido, Pantaleón González Carrión, Decoraciones Ruma Color, MGI Arjobucor, Hoteles NH, Peluquería MDM y Gimnasio Manhatthan
La acción ha sido un éxito y todos los participantes la han valorado muy positivamente y tres participantes han conseguido un puesto de trabajo después de la misma
