El Servicio de Intermediación Laboral (SIL) de Oretania Ciudad Real se une al Servicio de su Aula de Formación Profesional para el Empleo (FPE) para dar a conocer a los alumnos “Oretania Ciudad Real” en toda su extensión, haciéndoles partícipes de la misión, visión y valores de una entidad que crece y se consolida al servicio de las personas con discapacidad unidas, en los últimos programas formativos, a personas sin discapacidad cuyos objetivos son exactamente los mismos: “ser, crecer y trabajar” y cuya inclusión ha sido un “ejemplo perfecto de convivencia y normalización”.
Carmen Baos, técnico responsable de empleo manifestó a los alumnos procedentes del Certificado de Profesionalidad de Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente (Nivel 2), cofinanciado por la Consejería de Economía, Empresas y Empleo de la JCCM y el SEPE, la importancia de conocer las capacidades de cada uno para adaptarlas a trabajos que se puedan desempeñar con competencias que demuestren el talento de las personas.
Talento oculto
Un talento, en ocasiones oculto, que necesita de profesionales que lo identifiquen y generen enfoques específicos, con itinerarios formativos marcados que les ayuden a encontrar su camino reconociendo fortalezas y debilidades, así como barreras reales que se deben gestionar para seguir viviendo y seguir creciendo.
Ambos cursos, tanto Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente (Nivel 2 CdPs 87) como Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales (Nivel 1 el CdPs 88) están compuestos de personas con y sin discapacidad que han iniciado su cualificación en la “familia de la administración” preparándose para estar en oficinas y/o espacios de recepción, dispuestos a atender las necesidades de sus superiores, así como escuchar las de los clientes, que son la clave y fuerza de todas ellas.
Ocupaciones
Conserjes, telefonistas, recepcionistas, teleoperadores, auxiliares de información, auxiliares administrativos…son ocupaciones que se adaptan a personas con discapacidad física y/o movilidad reducida y que pueden ser desempeñadas con diligencia en orden a los protocolos estudiados en los cursos en base a los Reales Decretos que regulan estas ocupaciones.
Los objetivos de este tipo de charlas o seminarios puntuales que se ofrecen desde el SIL en el aula de Formación Profesional para el Empleo son los siguientes: informar de manera grupal los servicios integrales que presta ORETANIA CR al conjunto de la sociedad; dar a conocer específicamente el Servicio de Intermediación Laboral (SIL) y sus áreas de actuación con empresas de la provincia; organizar entrevistas posteriores con los alumnos de forma individual para profundizar en el conocimiento de nuevos candidatos para las ofertas de empleo que se presenten; revisar, realizar y/o actualizar el currículum de los ya usuarios del SIL; inscribir a dicho SIL a los alumnos con discapacidad que no conocían el servicio y conocer al resto de personas sin discapacidad y valorar la “inclusión” de unas y otras dentro del mismo curso, identificando al mismo tiempo la satisfacción general del mismo.
Encuentros
Estos encuentros se producen cuando los programas formativos están llegando a su fin y se aprovechan, en colaboración con los tutores de los cursos, para trabajar de forma más operativa la selección y búsqueda de empresas que deseen colaborar en las prácticas no laborales de los alumnos, ya que el conocimiento expreso del mismo, unido a las necesidades concretas de las empresas, logran no sólo que se completen los Certificados de Profesionalidad, para aquellos que han aprobado el 100% del curso, sino que genera ilusión por poner en práctica todo lo aprendido, expectativa de comenzar con planes de búsqueda activa de empleo enfocados en ocupaciones concretas, ganas de seguir formándose una vez identificadas carencias formativas de base y en varios casos la posibilidad de encontrar un trabajo tras la finalización de las mismas, consiguiendo con ello una “inserción real” en el mercado laboral.
Objetivos que logran unir la formación con el empleo de una manera real y ayudan a los alumnos a seguir caminando para ser, crecer y trabajar.
