El sindicato CSIF ha informado de la inesperada dimisión del director gerente del Área Integrada de Valdepeñas, Marco Antonio Esquivias, por “motivos personales y profesionales”, tal y como él mismo ha explicado en su carta de despedida a los trabajadores de este centro sanitario, que, como en numerosas ocasiones ha denunciado la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), arrastra una escasa plantilla, la más reducida, en proporción, respecto a otros centros de la provincia.
Esta circunstancia, como tantas veces ha denunciado CSIF, “lastra el correcto funcionamiento de este centro hospitalario y es una evidente dificultad para dar la asistencia sanitaria de calidad, que demandan y merecen los ciudadanos”.
El dimitido Marco Antonio Esquivias no ha durado en este puesto ni un año, ya que accedió al cargo en abril de 2016 tras la dimisión de Nuria Díaz del Pozo, gerente que dejaba el Área Integrada de Valdepeñas en febrero de ese mismo año. De hecho, la Administración regional tuvo dificultades para nombrar a un nuevo gerente ante las reticencias de algunos candidatos, hechos que sumados en conjunto “revelan los problemas por los que atraviesa este hospital”.
Crece la lista de espera
Entre ellos, CSIF denuncia la falta de profesionales y el consiguiente aumento de la lista de espera; la sobrecarga de trabajo y el aumento de bajas por estrés; falta de medios e incluso irregularidades en materia de personal.
El sindicato ya expresó su malestar el pasado mes de diciembre por la no cobertura de vacantes y las anomalías en los concursos de movilidad interna, haciéndose eco del malestar de los trabajadores del hospital.
CSIF demanda al Gobierno de Castilla-La Mancha soluciones efectivas para poner fin a la inestabilidad de este centro sanitario de Valdepeñas que en su radio de acción atiende potencialmente a 80.000 personas.
