El servicio de Mediación de la delegación provincial de Trabajo revisará las categorías salariales del convenio colectivo del Campo de la provincia de Ciudad Real el próximo martes, al haber quedado sus sueldos por debajo de los 900 euros fijados en el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) pactado por ley.
Al parecer, los sindicatos han intentado negociar con la patronal una subida de las tablas salariales del convenio, en base al SMI, y los empresarios se han negado, por lo que han acudido a dicho servicio, ha explicado a lanzadigital Rafael Muñoz, miembro de la ejecutiva de la Federación de Industria de CCOO en Ciudad Real.
En la comisión negociadora “nos ceñimos al decreto del SMI”, ha precisado el sindicalista, y Asaja “dijo que no era necesario”, al entender que la suma de otros complementos y conceptos como la antigüedad permitirían alcanzarse los 900 euros.
Según Muñoz, la posición de la patronal agraria “es un insulto”, teniendo en cuenta “las condiciones” de un convenio “con grandes diferencias salariales con los de otras provincias y con los de otros sectores”.
El montante anual que perciben los trabajadores del campo asciende a 12.600 euros, “el peor en términos económicos de toda Castilla-La Mancha”, con sueldos medios de los peones de 747 euros, un 17% por debajo de los trabajadores agrarios de otras provincias.
“Esto explica la escasez de mano de obra” que denuncia la patronal, y que, a juicio del sindicalista de CCOO, resulta “incoherente” porque “no quiere pagar salarios dignos, y es una incoherencia”.
Muñoz ha lamentado la “precariedad” que viven los temporeros de un sector con picos de empleo de hasta 20.000 personas en la provincia.
Convenios cerrados en la provincia
A pesar de este punto por resolver, el convenio provincial del Campo, con vigencia hasta 2020, es uno de los quince que hay cerrados en la provincia para este año.
Según ha informado Antonio Cervantes, secretario de Acción Sindical y Movimientos Sociales de CCOO Ciudad Real, están actualizados para el presente ejercicio los de Pompas Fúnebres, Aceites, Tintorerías, Atención Sociosanitaria en Domicilio, Pastelerías, Butano, Panaderías, Construcción, Transportes de Mercancía, Vinícolas y Hostelería.
De la misma manera, están acordados y a punto de publicarse los de Derivados del Cemento, Limpiezas (con una subidas del 1,6% para este 2019), y Madera (con alzas del 2,26% y 2,6% para 2019 y 2020, respectivamente).
Por su lado, hay convocadas mesas de negociación en los de Comercio en General, Metal (14.000 trabajadores), Comercio en textil (1.500), y Transporte de viajeros (700).
