F. J. O. / Agencias
Ciudad Real
La Dirección General de Recursos Humanos del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam) mantuvo ayer lunes una reunión con los sindicatos para informales de la marcha de la última versión de la aplicación SELECTA, que soporta técnicamente la Bolsa de Trabajo única del Servicio de Salud. Los sindicatos había anunciado movilizaciones para este jueves por “la inoperancia” de una lista que no se actualiza desde 2012, por motivos técnicos. El Sescam explica que este jueves recibirá la herramienta informática y que, tras las permitenentes pruebas, se procederá al volcado de los contratos actualmente existentes a la nueva aplicación. El Servicio de Salud de Castilla-La Mancha mantiene, por tanto, “la planificación expuesta a lo largo de los últimos días con el objetivo final de poner en funcionamiento una Bolsa de Trabajo lo más actualizada posible que permita el acceso a la contratación temporal del mayor número de ciudadanos posible”.
A los sindicatos, estos avances les parecen insuficientes por dos motivos: el primero, porque no hay una fecha concreta para su puesta en marcha; el segundo, porque “ya se han incumplido muchos plazos, así que no nos fiamos”, comenta el secretario general del Sindicato de Enfermería (SATSE) Juan Francisco Ruiz.
Así que se mantienen las concentraciones de este jueves, a partir de las 12:00 en la puerta de los Servicios Centrales del Sescam.
“Jugamos en un terreno complicado, que no nos gusta. Antes que salir a la calle a reivindicar hubiéramos preferido resolverlo en otros ámbitos, pero no nos queda otro remedio”, comenta Ruiz, para quien no hay otra solución que la “publicación cuanto antes de los listados” de la Bolsa de Empleo.
“No es una situación con la que nos sintamos cómodos. De momento, vamos a mantener esta movilización y esperamos que se solucione pronto, porque nos gustaría pasar página”, explica Ruiz.
El Gobierno de Castilla-La Mancha, por su parte, emitió un comunicado en el que afirmó que “está cumpliendo el compromiso al que se llegó con los sindicatos el pasado día 13 de febrero y se sigue trabajando en los plazos marcados para que la aplicación SELECTA, que soporta técnicamente la Bolsa de Trabajo única del SESCAM, esté lista para su funcionamiento próximamente”.
Íñigo Cortázar, director general Recursos Humanos del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, fue el encargado de trasladar los avances producidos en los últimos días a los sindicatos.
El comunicado explica que “paralelamente a este proceso técnico, se remitirá el aviso de publicación en la web del SESCAM de los listados definitivos con plena validez jurídica al Diario Oficial de Castilla-La Mancha. Dicha remisión se debe efectuar con una antelación mínima de cino días hábiles”.
Por otra parte, la Dirección General de Recursos Humanos tiene previsto proponer el inicio de los trabajos de evaluación del Pacto de Selección de Personal Temporal de 2014 para proponer a la Mesa sectorial su simplificación y eventual modificación o derogación.
