La Diputación Provincial de Ciudad Real impulsará el programa ‘Talento al Descubierto’ que permitirá, con la participación de Laborvalía y destacados autores de arte urbano, la decoración de una veintena de silos en la provincia. De esta forma, el talento de personas con capacidades diferentes quedará reflejado en unos edificios de gran altura, simbólicos de esta tierra, y contribuirá a incrementar los alicientes turísticos.
El presidente de la Diputación, José Manuel Caballero, anunció esta medida, que contará con una partida de 400.000 euros en los presupuestos de 2019, en el Pleno celebrado con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, en el que también indicó que, tras el buen resultado de la experiencia de las dieciséis personas que están realizando prácticas en la institución provincial y sus servicios, se va ampliar el programa ‘Dipu-Capacita’, de manera que, con una dotación de 800.000 euros, se facilitará a los ayuntamientos de la provincia la contratación de 300 personas seis meses o 600 personas tres meses.
En el Salón de Plenos del Palacio Provincial, Caballero resaltó la triple apuesta de la Diputación por, un lado, los servicios y prestaciones que requieren las personas con capacidades diferentes; por otro, el ocio, el deporte y el turismo; y, así mismo, por la inserción laboral.
Usuarios con capacidades diferentes de asociaciones y centros de la provincia se sentaron en los escaños del salón de Plenos y expresaron sus anhelos, deseos, experiencias y vivencias, hablaron de los retos conseguidos y los que les quedan por lograr, así como de la vida que viven y les gusta, y de la que quieren vivir para ser más felices. Las diferentes opiniones se pueden resumir en la consecución de más autonomía y oportunidades laborales.
En concreto, compartieron sus reflexiones Luis Manuel Broceño, de Caminar; Rubén Jiménez, de Coraje de Malagón; María José Pascual, de AFAD Valdepeñas; Jaime González Lozano, de AUTRADE; Pilar Jiménez, de Salud Mental Ciudad real (antiguo APAFES); Adolfo Antonio Trenado, de la Asociación Fuensanta; Eusebio Acosta Sánchez-Gil, del Centro Ocupacional de Manzanares; Fátima Ruiz, del Centro Ocupacional de El Robledo; Rosario González-Ortega Robledo, del Centro Ocupacional ‘El Picazuel’ de Herencia; y María Isabel Aranda López, del Centro Ocupacional ‘Azuer’ de Daimiel.
Caballero, acompañado de la vicepresidenta, Jacinta Monroy, les indicó que en la vida es imprescindible tener autoestima para ser feliz y lograr nuevos retos, que seguro que “va is a conseguir con su esfuerzo personal y la ayuda de vuestros padres y monitores ”. Comentó en otro momento del Pleno que la Diputación afronta las políticas que dirige al colectivo de personas con capacidades diferentes con un planteamiento integral, cubriendo no sólo las necesidades relativas a la prestación de servicios y de adquisición de equipamiento duplicando las partidas económicas, sino también proporcionando oportunidades de ocio vinculadas al turismo, deportivas y laborales.
Así mismo, recordó que con el Plan de Empleo para asociaciones se ha proporcionado trabajo a 120 usuarios en lo que va de año. También agradeció el trabajo y compromiso de los monitores, psicólogos y terapeutas de las asociaciones y centros ocupacionales.
