La Asamblea de Cruz Roja de Valdepeñas promoverá cursos y acciones formativas durante todo el año para impulsar la inserción laboral, dado el éxito cosechado en 2018. El programa ‘Activando capacidades’ llegará a 100 personas, pero además realizarán cursos para jóvenes y repetirán el plan de ‘Segundas oportunidades’ con un presupuesto que ronda los 85.000 euros.
El presidente de Cruz Roja, Jesús Merlo ha destacado que el objetivo es promover “la igualdad de oportunidades y de trato” para combatir “la desigualdad, la desventaja social y la discriminación”. De esta forma, la organización intenta ser “agente de cambio” para promover la inserción de colectivos vulnerables y ajustar “al máximo” las demandas de empresas y candidatos.
En rueda de prensa, Jesús Merlo ha adelantado que el programa ‘Activando capacidades’ llegará este año a 100 personas pertenecientes a colectivos vulnerables. El año pasado ofreció una “atención individualizada y grupal” a 106 personas y el 48 por ciento consiguió volver a estar dentro del mercado laboral.
Financiado a través del IRPF de la Junta de Comunidades, el primer curso, de actividades auxiliares de comercio y almacén, empezará a finales de marzo. Contempla 100 horas teóricas y 50 horas prácticas en empresas, y tendrán prioridad desempleados con experiencia en jardinería, fontanería, montaje de cocina, decoración, o atención al público.
Aparte, a mediados de mayo comenzará un curso “novedoso y pionero en la localidad”, relacionado con operaciones auxiliares en bodegas, también con 100 horas teóricas y prácticas en empresas. De forma paralela, Cruz Roja trabajará las habilidades sociales de los participantes y dotará de carné de manipulación de alimentos a quien lo necesite.
Por último, los voluntarios aportan refuerzo educativo en lengua y matemáticas, para que los participantes se puedan presentar al examen de competencias claves en la convocatoria de noviembre de nivel 2, que permite acceder a cursos donde es necesario tener la ESO. La mitad de los participantes de 2018 aprobaron, todas mujeres, y este año podrán acceder a cursos como los de atención sociosanitaria.
Cursos para jóvenes
En otro orden, Cruz Roja Valdepeñas organizará varios cursos formativos dirigidos a jóvenes, como uno de los sectores más afectados por el desempleo. En esta línea, habrá un curso de monitor de ocio y tiempo libre homologado por la Junta y trabajarán con jóvenes desempleados la preparación también del examen de competencias claves.
Al igual que el año pasado habrá talleres de crecimiento personal y profesional, búsqueda proactiva de empleo, empoderamiento, inicio de acciones formativas, visitas a empresas, foros y mesas redondas. Además, todos los participantes pasarán a formar parte de la bolsa de trabajo de Cruz Roja, donde llegan ofertas de empleo.
El año pasado, a través del proyecto POEJ (Pulsa y Segundas Oportunidades), financiado por el Fondo Social Europeo a través del sistema de Garantía Juvenil, consiguieron un 68 por ciento de inserciones entre los jóvenes participantes y se involucraron 20 empresas de la ciudad.
