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38.700 profesionales de Castilla-La Mancha faltan cada día a su trabajo con una baja médica

Sin titulo
Bajas laborales por regiones
Lanza / TOLEDO
Según el último Informe Trimestral sobre el Absentismo Laboral, elaborado por Randstad Research, el centro de estudios de Randstad, 50.104 trabajadores de Castilla-La Mancha faltan de media a su trabajo a diario, de los cuales 38.699 lo hacen con baja médica y 11.406, sin causa justificada. 

La tasa de absentismo se sitúa en la comunidad en el 5,7%, cuatro décimas menos que la media nacional (6,1%). El volumen de profesionales que faltaron a sus trabajos en la región supone el 4% del total del país.

A nivel nacional, más de 1.243.000 españoles no acuden a su puesto de trabajo de media cada día. Exactamente, durante el último trimestre de 2022, fueron 1.243.229 profesionales, de los cuales el 23,9% (297.617) lo hicieron pese a no estar de baja, mientras que el 76,1% (945.612) se ausentaron por una incapacidad temporal.
El absentismo laboral supone que en España se pierda el 6,1% del total de las horas pactadas, incrementándose cinco décimas con respecto a los tres últimos meses, rompiendo una racha de dos trimestres consecutivos de caídas.
En cuanto a sectores, la industria es donde se registra un mayor absentismo, con una tasa general del 6,3%, cerca del sector servicios, con un porcentaje del 6,2%, aún mayor que la media de la economía (6,1%). Por su parte, el sector de la construcción es donde menos absentismo se produce, un 4,7%.
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